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西日本旅客鉄道株式会社

JR西日本は、北陸新幹線と山陽新幹線を運営するJR西日本グループの鉄道会社です。モビリティサービス分野とライフデザイン分野を担い、福知山線列車事故の教訓を踏まえた安全への取り組み、大阪環状線でのバリアフリー対応、地域ソリューションを進めています。

★★★★★5.0
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基本情報

法人番号
1120001059675
業種
生活インフラ・運輸・不動産・建設
所在地
大阪府大阪市北区芝田2丁目4番24号
資本金
100,000百万円
従業員数
24,580人
上場区分
上場(東証プライム)
証券コード
9021

企業紹介

JR西日本は、北陸新幹線と山陽新幹線を運営するJR西日本グループの鉄道会社です。モビリティサービス分野とライフデザイン分野を担い、福知山線列車事故の教訓を踏まえた安全への取り組み、大阪環状線でのバリアフリー対応、地域ソリューションを進めています。

職場・障害者雇用データ

障害者雇用率
非開示
障害者雇用人数
非開示
月平均残業時間
11.4時間
有給取得率
89.9%
女性社員比率
10.7%
管理職に占める女性割合
3.9%
男性育休取得率
72%

対象時点: 2026

確認日: 2026-05-08

  • 出典1
  • 出典2
  • 出典3

特例子会社・グループ情報

特例子会社名
株式会社JR西日本あいウィル
特例子会社の保有
あり

口コミ・評価

公開口コミ 1件

★★★★★5.0

障害者雇用で働くのは初めてだったが、周囲の反応は健康な人と変わらず、接してくれた

★★★★★5

体験内容

人事課で、社員の勤怠管理を主にしていたした。各課の超勤時間のデータが送られてくるので、整理して、長時間労働にならない様に課長にデータを返送していました。 Excel作業です。 また、人事課内での予定調整もしていました。会議の時間、外出の時間等で、誰がどこにいるかをノートにまとめていました。 人事課といえばですが、採用の履歴書をパソコンに読み込んで上司に渡していました。1日の流れは、上記の業務を優先順位をつけて(周囲と相談し)行っていました。 9時から17時半の就業時間でした。

良かった点

内容が被るのですが、人間関係が偏見なく、当事者としてではなく、普通に接してくれた。正社員ではないので、雑務が多かったが、周囲に話しやすい雰囲気だった。業界としても初めてだったが、専門用語が出てくると、都度、意味を教えてくれた。 別の障害者雇用の方もいたので、開かれた職場だった。

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求人情報

採用ページあり

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